logo
Autentificare   

Autentificare clienti

Contribuții 2012

Ştiţi cotele impozitelor salariale valabile în 2012 ?

A. Contributii pentru venituri din activitați dependente (salariați)

Contribuție

Angajator

Angajat

Cota [ % ]

Cota [ % ]

Contribuția pentru asigurările sociale [CAS]*1

20.80% – conditii normale

25.80% – conditii deosebite

30.80% – conditii speciale

10.50%

 

Contribuția la fondul de asigurări sociale de sănătate [CASS]*2

5.20%

5.50%

 

Contribuția la fondul de somaj*3

0.50%

0.50%

Impozitul pe venit  

– %

16.00%

Contribuția pentru concedii medicale*4

0.85%

– %

Contribuția pentru accidente de muncă și boli profesionale*5

 

0.15% – 0.85% CAEN

– %

Fondul de garantare pentru plata creanțelor salariale*6

0.25%

– %

 

Fondul pentru neangajarea de persoane cu handicap*7

4*50% din

salariu minim pe economie

– %

 

B.Contribuții pentru venituri din drepturi de autor și convenții civile independente

Contribuția pentru asigurările sociale [CAS]

– %

10.50%

Contribuția la fondul de asigurări sociale de sănătate [CASS]

– %

 

– %

Contribuția la fondul de somaj

– %

0.50%

Impozitul pe venit

– %

16.00%

C. Indicatori

Salarul minim pe economie (brut)

700 lei

-

Salarul mediu pe economie (brut)

2117 lei

-

Valoarea tichetului de masă

9 lei

 

       

Legendă:

*1 – baza de calcul este plafonată la valoarea a cinci salarii medii pe economie;

*2 – contribuția se aplică la venitul brut realizat de către plătitori;

*3 – contribuția se aplică la venitul brut realizat de către plătitori;

*4 – contribuția se aplică la venitul brut realizat de către plătitori;

*5 – procentul care se aplica la venitul brut, are valori între 0.15% – 0.85% în funcție de codul CAEN al activității principale. Se calculează la venitul brut realizat;

*6 – contribuția se aplică la venitul brut realizat de către plătitori;

*7 – se calculeazăa de către angajatori care au peste 50 de angajați. Se calculeaza: 4 * 50% din salariul mediu pe economie la fiecare o suta de angajați.

 

 Surse : Codul muncii. Varianta PDF o puteţi descărca aici.

calendar evenimente
CECCAR
ceccar
contract1
contract2
contract3
fac
twit